List of Articles علی بنيادی نائينی Article 1 - ارائه مدل برای شناسایی ابعاد و اندازهگیری ظرفیت جذب؛ مطالعه موردی نانو فناوری ایران 10.7508/jstpi.2015.02.007 Hosein Gholizadeh Alireza Moeini Ali Bonyadi Naeini Mehdi Mohammadi Roshd -e- Fanavari , Issue 2 , Year 11 , Spring 2015 Article 2 - بررسی تاثیر معنویت بر شاخص های اثر بخشی گروهی بر پایه نظرات شهید مطهری علی بنیادی نایینی محمد حسن کامفیروزی Modiriat-e- farda , Issue 32 , Year , Autumn 2012 Article 3 - ارائه یک مدل استوار به منظور انتخاب تامین کننده در زنجیره تامین با رویکرد تلفیقی تحلیل سلسله مراتبی-بولزای و روش رتبه بندی پاف بر روی اعداد خاکستری سه پارامتره علی بنیادی نایینی mohammad hasan kamfiroozi Modiriat-e- farda , Issue 34 , Year , Spring 2013 Article 4 - تحليل و رتبه بندي وضعيت فرهنگ سازماني و بهره وري فردي كاركنان منطبق با شرايط بومي- اسلامي (مطالعه موردي : بانك سپه) مريم فهيما سيد غلامرضا جلالي نائيني علی بنیادی نایینی Modiriat-e- farda , Issue 37 , Year , Winter 2014 Article 5 - آموزش حین خدمت منابع انسانی دانشگاه و تاثیر آن در کیفیت زندگی کاری و عملکرد کارکنان ( مطالعه موردی:کارکنان دانشگاه علم و صنعت ایران) علی بنیادی نایینی سید محسن اقبالی Modiriat-e- farda , Issue 35 , Year , Summer 2013 Article 6 - بررسی تاثیر مدیریت جهادی بر استقرار اقتصاد مقاومتی با روش ویکور فازی علی بنیادی نایینی mohammad hasan kamfiroozi Modiriat-e- farda , Issue 44 , Year , Autumn 2015 Article 7 - سناریونگاری صنعت نفت و گاز ایران در شرایط تحریم، مبتنی بر رویکرد عدم قطعیت های کلیدی و تحلیل اثرات متقابل علی بنیادی نایینی mir saman pishvaee Modiriat-e- farda , Issue 45 , Year , Winter 2016 Article 8 - بررسی تأثیرگذاری و تأثیرپذیری مؤلفه های هوش هیجانی بر رضایت شغلی و تعهد سازمانی کارکنان با استفاده از روش دیمتل (مطالعه موردی: شرکت نفت مناطق مرکزی ایران) علی بنیادی نایینی Sirous Amirghodsi Modiriat-e- farda , Issue 48 , Year , Autumn 2016 Article 9 - شناسایی عوامل موثر بر کارایی میزهای بانک ـ بیمه؛ مطالعه موردی: بانک ملت و بیمه ما حمیدرضا نورعلیزاده علی بنیادی نایینی Mohsen Sadeghi Modiriat-e- farda , Issue 55 , Year , Summer 2018 Article 10 - تأثير همسوئي فرایندهای سازمانی و فرهنگ یادگیریسازمانی بر عملکردسازمانی با نقش میانجی ظرفیتپویا (مطالعه موردی: شرکت اپکو) Majid Babaee Lashkami Sirous Amirghodsi علی بنیادی نایینی Modiriat-e- farda , Issue 59 , Year , Summer 2019 Article 11 - طراحی مدل مفهومی رفتار مصرفکننده مبتنی بر علوم اسلامی، رفتاری و شناختی با استفاده از روش فراترکیب MAHSA salsabil Ataallah Rafiei.Atani ALI BONYADI Modiriat-e- farda , Issue 69 , Year , Winter 2022 Article 12 - بررسی نظاممند از رشد مفهوم همپایی فناورانه 10.61186/jstpi.36880.20.78.74 علی بنيادی نائينی Ebrahim Souzanchi Kashani Hosein Gholizadeh Roshd -e- Fanavari , Issue 2 , Year , Spring 2024 Article 13 - تحلیل مطالعات سیاستگذاری مبتنی بر بینشهای رفتاری با بهرهگیری از روش علمسنجی MAHSA salsabil Ataollah Rafiei.Atani Ali Bonyadi Naeini Modiriat-e- farda , Issue 74 , Year , Spring 2023